全球通信

我们的理念来源于企业的创新理念和方法,

融入理性概括,在实践中运用
社会责任

       运用通信领域专业经验,帮助不同地区的人们平等、自由地接入到信息社会,消除数字鸿沟,创造较佳的社会、经济和环境效益。自成立以来,通信始终秉持这一理念,致力于与员工、客户、供应商及全社会一道共同成长、和谐共赢。

这时代的职场教养,跟职位高低没有关系
来源: | 作者:李玉萍 | 发布时间: 2016-09-02 | 379 次浏览 | 分享到:
其实,今天这个时代真的越来越平等、开放,
买与卖的关系随时可能颠倒,拒绝和被拒绝都是普通的事情——

今天是微信时代,即时沟通方便了彼此交流。

但因为看不出是否在线,所发出的信息,往往不能确定对方是否收到。

因而,有人即时回复,有人稍后回复,有人开始装聋作哑,有人玩“潜水”,具体如何做就要看教养了……

有人说他不上微信,这话你信吗?中国人看手机的频率是没十秒一次,只是他想不想看而已,想不想回复而已。

微信上回复,就等于别人跟你说话,你回复别人是一样的。我见过一个开了几家诊所的老板,白天忙不说,晚上闲暇的时候,我发现她即使看手机,也照样当作没有看见,不回复!

后来,干脆拉黑,不再是好友!

而我发现某些规模大的企业董事长,却往往不同!一旦你给他发了短信,打电话、或者发了微信。如果当时没有空,不回复,而事后总会回复,还加上抱歉之类的话!

其实,今天这个时代真的越来越平等、开放

买与卖的关系随时可能颠倒,

拒绝和被拒绝都是普通的事情——

不想给别人合作,直接说声就行了

不想看见某人,直接拉黑就行

不想别人问候,直接说不需要问候就行了

好吧,我告诉你一个真实的故事——

我曾经见一个公司人事行政总监,当我恭恭敬敬将名片递上时,谁知他随便望了一眼,就将名片扔在一边。

还有一次参见行业一个会,遇见了某钢铁公司的采购经理,我一脸恭敬的过去换名片,他用两根手指夹过来,都没有扫一眼,顺手放进裤兜。" 我没带名片,回头给你发个短信吧 "。

过了一会他就起身离开了,当他走过垃圾桶的时候,顺手抛出一张小纸片,还好他扔的不准,我捡起一看,上面印的果然是我的名字。

在网上看到一篇文章,作者跟我也有同样的感受,不过他接触过宗庆后,我没有而已——

2012 年两会上,遇到了娃哈哈集团董事长宗庆后,我递上名片,老爷子顺手放进裤兜。" 我没带名片,回头给你往名片的地址上寄一张吧 " .....

两周后,我收到了一个快件,轻飘飘的,撕开一看,里面落下一张名片:宗庆后

 

限制有毒有害物质在产品中的使用       从产品研发设计、采购和供应商管理、来料检验、生产制程控制、运输仓储建立流程规范进行管控。生产的产品全部满足中国《电子信息产品污染控制管理办法》的要求。


提倡环保设计理念       通过技术革新,减少设备使用材料的数量,减轻设备重量,提高设备集成度,降低设备功耗,并努力在产品设计、生产制造工艺、元器件选择等方面进行节能降耗的全面考虑,减少不必要的产品外形设计与材料,减少过度包装,提高产品的可回收和可再利用率

节能产品设计       ​积极采用新技术进行节能降耗产品设计,包括进行采用集成化、微型化与一体化化技术研发;优选并采用**率的电源,降低产品功耗;进行智能化技术研发,降低运营和维护的能源消耗;并在新产品中进行数字技术推广、芯片集成度提升、结构工艺改进、功放效率提升、动态电源管理、软件节能控制开关等技术降低设备能耗。

绿色环保
员工关爱

职业培训与发展       合理的员工成长通道:公司实施“双轨制职业发展通道”,为管理及技术人才设立行政管理职务和专业技术职务两条平等的职业发展道路,员工可根据自身的能力特征和职业兴趣,选择较适合自己发展的通道,做到人尽其才


职业健康与安全       通过建立职业健康安全多种措施确保员工的健康与安全,保证员工职业健康与安全。同时,公司定期组织员工进行职业安全培训。主要包括作业环境管理、特种设备管理、职业健康管理等。

员工保障       ​公司组建了工会组织,工会在维护员工权益开展了大量工作,如每年为全体员工提供全面的体检,建立了综合福利保障保险体系。同时积极开展文体活动,如拨款支持各部门开展定期的体育活动,组织参加年度旅游和户外拓展活动等。

通信保障       我们以专业技术,积极承担各类重大活动通信保障,高质量地完成通信覆盖工作,为大型通信保驾护航。积极参与重大灾害通信抢险,及时恢复通信,支援抢险救灾工作开展,如各地的暴雨、泥石流、台风等自然灾害。

 

捐资助教       近几年,在涉及教育、救灾等领域进行多次捐助,用于贫困地区儿童教育及教育设施的建设,以鼓励和支持发展通信教育事业。积极响应国家的“村村通工程”全力支持农村通信基础设施建设,服务民生。

社会贡献