全球通信

我们的理念来源于企业的创新理念和方法,

融入理性概括,在实践中运用
社会责任

       运用通信领域专业经验,帮助不同地区的人们平等、自由地接入到信息社会,消除数字鸿沟,创造较佳的社会、经济和环境效益。自成立以来,通信始终秉持这一理念,致力于与员工、客户、供应商及全社会一道共同成长、和谐共赢。

某房地产公司战略绩效综合服务案
来源: | 作者:YINTL | 发布时间: 2023-05-25 | 621 次浏览 | 分享到:
某地产集团公司创建于1994年,秉承“创新品质生活体系”理念,坚持不懈的追求创新品质, 先后成功打造了多个精品社区,获得多项殊荣。目前,在全国设有分支和办事机构,形成了全方位的地产运营体系。

    某地产集团公司创建于1994年,秉承“创新品质生活体系”理念,坚持不懈的追求创新品质, 先后成功打造了多个精品社区,获得多项殊荣。目前,在全国设有分支和办事机构,形成了全方位的地产运营体系。 

 企业咨询需求:

旺盛的市场需求以及复杂的外部环境,对房地产企业发展提出了更高的要求:

第一、企业战略定位是否清晰,未来五年企业应该如何发展?

第二、与行业其他企业相比是否具有竞争力?如何培养核心竞争力?

第三、企业运营管理体系是否具有高绩效企业的特点? 

第四、战略目标实现的关键路径是什么?各部门、子公司如何实现有效的战略协同?公司、部门、子公司、员工战略执行责任机制如何建立?

所有的这些问题都需要建立有效地管理体系来解决上述问题


解决方案:

1、Yintl(鹰腾咨询)顾问团队对公司的组织及人力资源管理现状进行系统的诊断,让公司中高层客观地认识到存在的问题,并在鹰腾的指导下明确了改进的方向;

2、通过对职位进行优化,使公司明确了岗位设置原则,规范了岗位设置标准;

3、在方案具体阶段,在组织绩效与员工个体绩效评价层面,项目组将平衡计分卡与目标管理、利益相关者、KPI考核等方法结合在一起,模拟推导出公司、部门、关键员工级的绩效指标。辅导设计了“以平衡计分卡为核心工具的战略绩效管理运作体系”,将公司战略监控、绩效与薪酬、任职资格和人员晋升等挂钩,以支持战略绩效管理体系顺利实施。


     最后,辅导集团各部门实施。编制绩效方案操作指导书,进行方案培训、模拟、实施与

调整,确保各级管理人员对此次绩效管理方案“知-会-用”


实施效果:

1.通过对各岗位职位说明书的梳理与完善,使各岗位员工明确权责利,各岗位职责明晰,各尽其责,使公司各业务模块有序运作;

2.通过建立以战略为导向的绩效管理体系,使公司年度经营目标通过各层级的绩效监控和管理,真正落地;

3.通过项目实施,全员参与,提高全员对绩效管理的认识,并形成了积极的绩效文化氛围;

4.通过项目实施,带动公司员高层管理者管理理念的更新,转变旧有观念,同时使公司中高层管理者的管理技术得到一定程度的提升,提高了公司整体的执行力;

5.通过对方案培训与辅导实施,使新方案达到了预期的效果。

    

    集团管理人员提高了对战略绩效的认识高度和理解深度,在2011年第一个季度,就实现了年度预期目标,展现了从未有的战略执行力。

  

客户评价:满意:方案可行性较强,员工有较高的认同度。


限制有毒有害物质在产品中的使用       从产品研发设计、采购和供应商管理、来料检验、生产制程控制、运输仓储建立流程规范进行管控。生产的产品全部满足中国《电子信息产品污染控制管理办法》的要求。


提倡环保设计理念       通过技术革新,减少设备使用材料的数量,减轻设备重量,提高设备集成度,降低设备功耗,并努力在产品设计、生产制造工艺、元器件选择等方面进行节能降耗的全面考虑,减少不必要的产品外形设计与材料,减少过度包装,提高产品的可回收和可再利用率

节能产品设计       ​积极采用新技术进行节能降耗产品设计,包括进行采用集成化、微型化与一体化化技术研发;优选并采用**率的电源,降低产品功耗;进行智能化技术研发,降低运营和维护的能源消耗;并在新产品中进行数字技术推广、芯片集成度提升、结构工艺改进、功放效率提升、动态电源管理、软件节能控制开关等技术降低设备能耗。

绿色环保
员工关爱

职业培训与发展       合理的员工成长通道:公司实施“双轨制职业发展通道”,为管理及技术人才设立行政管理职务和专业技术职务两条平等的职业发展道路,员工可根据自身的能力特征和职业兴趣,选择较适合自己发展的通道,做到人尽其才


职业健康与安全       通过建立职业健康安全多种措施确保员工的健康与安全,保证员工职业健康与安全。同时,公司定期组织员工进行职业安全培训。主要包括作业环境管理、特种设备管理、职业健康管理等。

员工保障       ​公司组建了工会组织,工会在维护员工权益开展了大量工作,如每年为全体员工提供全面的体检,建立了综合福利保障保险体系。同时积极开展文体活动,如拨款支持各部门开展定期的体育活动,组织参加年度旅游和户外拓展活动等。

通信保障       我们以专业技术,积极承担各类重大活动通信保障,高质量地完成通信覆盖工作,为大型通信保驾护航。积极参与重大灾害通信抢险,及时恢复通信,支援抢险救灾工作开展,如各地的暴雨、泥石流、台风等自然灾害。

 

捐资助教       近几年,在涉及教育、救灾等领域进行多次捐助,用于贫困地区儿童教育及教育设施的建设,以鼓励和支持发展通信教育事业。积极响应国家的“村村通工程”全力支持农村通信基础设施建设,服务民生。

社会贡献